12月27日，从全市开展“能力作风建设年”活动动员部署会议上获悉，会上下发了市委办公室印发的《关于在全市开展“能力作风建设年”活动的实施方案》，要求全市各级各有关部门结合实际认真贯彻落实，切实把省委、市委部署要求落细落实。

我市启动开展“能力作风建设年”活动

12月27日，从全市开展“能力作风建设年”活动动员部署会议上获悉，会上下发了市委办公室印发的《关于在全市开展“能力作风建设年”活动的实施方案》，要求全市各级各有关部门结合实际认真贯彻落实，切实把省委、市委部署要求落细落实。

开展“能力作风建设年”活动，是省委着眼实现第二个百年奋斗目标，推动现代化河南建设开新局谋新篇作出的重大决策部署。《实施方案》提出，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣省委“两个确保”“十大战略”、市委“一极两高三优四提升”“四城四区”等重大目标和战略部署，聚焦党员干部队伍能力作风建设中存在的突出问题，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，对全市党员干部队伍进行系统性重塑、标准化建设、全方位优化，推动思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实，不断增强“八项本领”、提升“七种能力”，加快形成活力充盈、干事创业、奋勇争先、更加出彩的浓厚氛围，奋力书写高质量发展稳中求进、击鼓奋进、高歌猛进的“鹰城答卷”，以优异成绩和崭新气象迎接党的二十大胜利召开。

《实施方案》明确，活动自2021年12月开始，到2022年9月基本结束，坚持以上率下带动、分类指导互动、严管厚爱驱动、结果导向推动，以“提升能力、锻造作风、实干立身、争先出彩”为主题，以各级领导干部为重点，在全市党员干部中深入开展、扎实推进，切实达到“五个明显增强”的目标，即旗帜鲜明讲政治的能力作风明显增强，联系服务群众的能力作风明显增强，深入调查研究的能力作风明显增强，防范化解重大风险的能力作风明显增强，推进改革创新的能力作风明显增强。

《实施方案》强调，要坚持“找、提、转、树”一体推进，以问题导向切入，以目标导向发力，以结果导向落脚，探索开展群众评判、党员评议、组织评审，力促能力提升、作风转变、担当作为。

——对标对表“找”。突出抓好“四对照、四查看”：一是对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，以及习近平总书记视察河南重要讲话重要指示，查看贯彻落实是否坚决、及时、到位；二是对照习近平总书记关于增强“八项本领”、提升“七种能力”和加强作风建设的重大要求，查看贯彻落实是否坚定、主动、彻底；三是对照省委、市委重大战略部署要求，查看推动党委政府决策部署和中心工作落实落地是否有力、有为、有效；四是对照先进典型、身边榜样、模范人物、行业标杆，查看在本职工作岗位上是否尽职、尽责、尽心。

——学干并重“提”。重点抓好“五学五提”：一是学理论，提升政治能力。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训计划，开展党的十九届六中全会和省第十一次党代会、市十次党代会精神集中轮训。

二是学主业，提升专业能力。以各级领导干部为重点，每年至少开展一次专业化能力培训。以县乡人大政府政协换届为契机，进一步优化领导班子专业结构。

选派优秀年轻干部参与乡村振兴、“万人助万企”、防范化解重大风险和应急处置等工作，提高干部解决实际问题能力。三是学先进，提升改革创新能力。

实施一流人才生态建设、大规模常态化招才引智、高端人才培养引进、重点创新平台服务保障“四个专项行动”。坚持把乡情作为招引人才新招牌，大力实施在外优秀人才“归根”工程和“鹰才鹰商资智助乡”工程。高标准规划建设科教创新园区，深化“政产学研用”协同创新模式。实施“南向学习”战略，有计划选派干部到江苏、浙江、广东等南方先进地区开展沉浸式学习。

四是学方法，提升统筹发展和安全能力。加强总体国家安全观和风险防控常识宣传教育，加强灾害风险网格化管理，常态化开展安全生产、信访稳定、疫情防控、自然灾害、舆情处置等风险防控的实战演练。

五是学基层，提升群众工作能力。持续开展“我为群众办实事”实践活动，推动开展“人人持证、技能河南”建设，完善落实城市社区治理“五个一”工作机制，开展“零上访零事故零案件”平安单位创建，推动基层治理提质增效。

——查改贯通“转”。

重点锻造四种作风：一是突出凡事讲政治，锻造坚决做到“两个维护”的作风，开展贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署不力问题专项治理。二是突出担苦担难担重担险，锻造争先创优的作风，针对党员干部队伍中存在的“怕、慢、假、懒、乱”，开展不担当不作为专项整治。三是突出为基层减负增能，锻造为民服务的作风，持续深化减文件、减会议、减台账、减事务、减督考和增关爱“五减一增”活动。

四是突出优化营商环境，锻造诚信亲清的作风，开展营商环境问题专项治理，深入推进“万人助万企”活动，让亲而有度、清而有为成为常态。

——建治结合“树”。树立鲜明用人导向，落实好新时代好干部标准，突出“三个注重”，用好“一绳两网”，完善正向激励机制、容错纠错机制、澄清保护机制、立体监督机制“四项机制”，锻造发展有我奋斗忘我追求无我干部队伍，以正确用人导向引领干事创业导向。

《实施方案》强调，各地各部门党委要把“能力作风建设年”活动作为重要政治任务，切实加强领导、引导、督导，结合实际、推动工作，确保活动不虚不空不偏不走过场。市委成立全市“能力作风建设年”活动领导小组，办公室设在市委组织部，负责日常工作；市委办公室、市纪委监委、市委宣传部等各负其责、形成合力，推动活动取得扎实成效。

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